Informations générales
Catégorie : A
Filière : Médico-sociale
Cadre d’emploi : Puéricultrices, Infirmiers
Grade : Puéricultrice, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
Nombre de poste(s) : 1
Contexte
Saint-Lô Agglo recherche un.e directeur.trice pour la crèche Val Saint-Jean de Saint-Lô (H/F).
Le poste est positionné sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du service des crèches.
Missions principales
Gérer une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans en veillant à la bonne santé et au bien-être des enfants.
Animer, coordonner et encadrer une équipe autour du projet d'accueil de l'enfant et de sa famille.
Ce poste comportera un temps de direction et un temps d'encadrement d'enfants.
Missions particulières ou ponctuelles :
- Garantir la sécurité, la santé et le bon accueil des enfants
- Soutenir la parentalité
- Concevoir le projet pédagogique de la structure et impulser sa mise en oeuvre en lien avec l'équipe
- Superviser, accompagner et ajuster les pratiques pédagogiques
- Remplacement des agents en salle
- Contribuer à la définition des orientations stratégiques et à la mise en oeuvre d'une politique petite enfance
Sujétions particulières liées à la fonction - contraintes et difficultés du poste :
- Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Prise de congés sur les périodes de fermeture de la structure
- Remplacements des agents de la structure en fonction des besoins
Votre profil
- Diplôme d'infirmier(ère) puériculteur(trice) ou diplôme d'infirmier(ère) avec expérience auprès des enfants,
- Permis B
- Connaître le cadre juridique de la santé publique et les procédures internes de la collectivité
- Connaître le fonctionnement général des systèmes d'aides et de prestations lié à la politique sociale et familiale
- Savoir contrôler et suivre les budgets de la structure
- Mettre en place un management de la bientraitance et par la bientraitance
- Savoir concevoir et mettre en oeuvre le projet pédagogique de la structure
- Faire preuve d'adaptabilité
Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo
Organisation du travail ouvrant droit aux RTT, prime (régime indemnitaire), affiliation au COS, adhésion à l’amicale du personnel contre contribution, titres restaurant, participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.
Vos conditions de travail
Statut : Vous êtes titulaire de la fonction publique territoriale ou vous serez recruté par voie contractuelle : un CDD de droit public de 3 ans vous sera proposé (renouvelable et transformable en CDI après 6 ans de CDD).
Organisation du travail : 37h30 hebdomadaires avec 15 jours de RTT.
Lieu de travail : 45 rue des Tilleuls, 50000 Saint-Lô
Prise de poste : 01/09/2024.
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