Chargé d'accueil et d'entretien à la piscine de Saint-Amand (H/F)

Informations générales

Catégorie : C    
Filière : Technique
Cadre d’emploi : Adjoints techniques territoriaux    
Grades : Adjoint technique, adjoint technique principal de 2ème classe, adjoint technique principal de 1ère classe

Contexte

Saint-Lô Agglo recherche un chargé d'accueil et d'entretien (H/F) pour la piscine de Saint-Amand.

Le poste est placé au sein de la direction générale adjointe de l'attractivité, de la qualité de vie et de services à la population, sous l'autorité du directeur des sports et de la responsable du service des piscines et du chef de bassin.

Vos missions

Missions principales :

L'agent accueille, oriente, renseigne le public, représente l'image de la collectivité et de l'établissement auprès des usagers. Il assure l'encaissement des droits d'entrées versés par la clientèle, gère l'affichage d'informations, effectue les travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces et locaux du bassin d'apprentissage de Saint-Amand.

Missions particulières/ponctuelles : 

• Réalise les opérations d'enregistrement informatique en caisse,

• Édite le relevé de caisse journalier,

• Renseigne les fréquentations et le chiffre d'affaires,

• Assiste le chef de bassin dans l'exécution des tâches administratives,

• Assure l'ensemble des fonctions de régisseur,

• Assure les inscriptions trimestrielles,

• Vérifie le stock des produits d'entretien,

• Assure la gestion et l'organisation des soirées à thème,

• Assure la formation des stagiaires et vacataires,

L'agent est redéployé(e) sur le centre aquatique pendant les vacances scolaires et intègre le fonctionnement global des hôtesses de caisse :

• Accueil et encaissements,

• Intégration au rotation des week-ends.

Votre profil

• Permis B
• Bac professionnel secrétariat ou équivalent
• Motivation et dynamisme dans le travail
• Sens des relations humaines
• Maîtrise des outils de bureautique
• Connaissance de la manipulation des produits d'entretien
• Bonne condition physique
• Excellente présentation
• Rigueur, disponibilité
• Utilisation des matériels de nettoyage
• Être bilingue (anglais)

Avantages à rejoindre Saint-Lô Agglo

Prime mensuelle, affiliation au COS Normand (organisme de prestations sociales), adhésion à l’amicale du personnel contre contribution, carte restaurant (8€ par jour travaillé dont 50% pris en charge par l'Agglo), participation financière à votre mutuelle et votre prévoyance.

Sujétions particulières liées à la fonction :

• Disponibilité, travail le week-end, jours fériés et soirées, congés en période de vacances scolaires
• Port d'EPI obligatoire
• Remplacements ponctuels sur l'ensemble des équipements aquatique de Saint-Lô Agglo

Vos conditions de travail

Statut : 

• Vous êtes titulaire de la fonction publique territoriale : nous vous recrutons dans le cadre d'une mutation

• Vous n'êtes pas fonctionnaire : vous le deviendrez en rejoignant l'agglo !

Organisation du travail : 26h
Lieux de travail : 

• Bassin d'apprentissage de Saint-Amand durant la période scolaire et la semaine de fermeture technique

• Centre aquatique de Saint-Lô Agglo durant les vacances scolaires (inclusion dans la rotation des week-ends)

Prise de poste : Dès que possible

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